- обрабатывающая промышленность;
- транспорт и логистика;
- гостиничный и ресторанный бизнес;
- наука;
- информационные технологии и связь;
- здравоохранение.
При этом прогнозируется снижение потребности в специалистах в сферах торговли, государственного управления, энергетики, сельского хозяйства, недвижимости, культуры и спорта, а также финансов и страхования, пишет РБК.
Ранее аналитики отмечали, что на данный момент самые высокие зарплаты получают специалисты в области IT — дата-сайентисты и DevOps-инженеры. За ними следуют брокеры, агенты по недвижимости, геологи и геодезисты, программисты, прорабы и курьеры.
Заместитель председателя правительства РФ Татьяна Голикова заявила, что к 2030 году в России в связи с выходом на пенсию потребуется заменить более 10 миллионов работников. По её словам, по сравнению с 2022 годом потребность в кадрах увеличится на 3,1 миллиона человек. Для удовлетворения этой потребности необходимо привлечь дополнительно около 800 тысяч человек.
Наибольшая нехватка кадров прогнозируется в обрабатывающей промышленности, строительстве, медицине и образовании.