– Выходила замуж за Витьку, когда он ещё прилично зарабатывал, в туристической фирме работал, возил народ в Европу. Но потом падение спроса, сокращения...ну и т. д. А я как раз бухгалтером устроилась в компанию бывшей одноклассницы. Посидела дома с тремя детьми, ну и хватит, подумала. Договорились – меняемся местами: я – в офис, а муж дома – детей-погодок на секции развозить, со старшим уроки делать. Поначалу муж был не против, ему даже нравилось, что дома можно быть собой, не выделываться перед начальством, да и готовить он всегда любил. Все рецепты свои любимые переготовил. Мне очень нравилось, – жалуется Надежда. – Но потом что-то пошло не так. То ли от детей он устал, то ли его мать накрутила. В общем, теперь только ругаемся. Не хочет он больше дома сидеть, но работу с приличной зарплатой найти тоже не может. Что же делать?
– Современное общество всё чаще сталкивается с ситуацией, когда жена зарабатывает больше мужа и в семье встаёт вопрос перераспределения ролей. Одна из возможных моделей – жена становится основным добытчиком, а муж берёт на себя обязанности домохозяина, – рассказывает Анастасия Клименко, психолог-психотерапевт. – На первый взгляд, такая договорённость может показаться гармоничной и удобной, но на практике она часто приводит к ряду психологических и социальных вызовов.
И первый из них – принятые в обществе гендерные стереотипы.
– Среди людей до сих пор укоренён стереотип, что мужчина должен быть главным кормильцем семьи. Если муж становится домохозяином, он может столкнуться с осуждением со стороны окружающих, включая друзей, родственников и даже самого себя, – говорит эксперт. – Слова вроде "сидишь на шее у жены" могут вызывать чувство вины и занизить самооценку. Жена, в свою очередь, тоже может чувствовать давление. Со стороны её могут осуждать за то, что она "разрушила" традиционные роли или что её муж "не справился".
Даже если оба партнёра изначально согласны с таким распределением обязанностей, внешний прессинг может привести к конфликтам и внутреннему напряжению.
Рискуют в этой ситуации оба – и мужчина, и женщина. Но делают они это по-разному.
– Роль домохозяина не всегда приносит мгновенное удовлетворение, особенно если мужчина привык оценивать свою ценность через карьерные достижения. В такой ситуации он может начать чувствовать себя ненужным или несостоятельным. Отсутствие признания со стороны общества и близких может привести к депрессии, раздражительности или попыткам самоутвердиться за счёт других способов, например, чрезмерного контроля или агрессии, – объясняет Анастасия. – Поэтому так важно, чтобы мужчина воспринимал свою новую роль не как "отказ от карьеры", а как вклад в семью. Это может потребовать пересмотра ценностей и поисков новых источников самореализации.
Женщина, которая становится основным добытчиком, также может столкнуться с вызовами.
– Женщине важно помнить, что её ценность не ограничивается карьерными достижениями, – рассказывает эксперт. – По своей природе и генетике женщина – это не только добытчик, но и создатель уюта и комфорта. Зарабатывать много – это здорово, но важно не терять свою основную роль и не позволять жёстким условиям бизнеса портить характер. Сохраняя баланс между карьерой и личной жизнью, женщина может избежать эмоционального выгорания и добиться гармонии в семье.
Возможные конфликты в паре
Нестандартное положение вещей может привести к тому, что в семье начнутся конфликты, утихомирить которые не так-то просто.
– Финансовая независимость жены может изменить баланс власти в семье. Даже если женщина не подчёркивает своё преимущество, муж может начать воспринимать это болезненно, – отмечает Анастасия Клименко. – Например, он может чувствовать себя обязанным или менее значимым. Это может привести к тому, что мужчина будет стремиться вернуть своё лидерство в семье через доминирование или манипуляции. С другой стороны, жена может начать испытывать раздражение из-за того, что её партнёр не зарабатывает деньги. И если обязанности по дому и воспитанию детей не будут справедливо распределены, это станет ещё одним источником напряжения.
Кстати. В каких парах мужья не спешили на работу, чтобы посидеть с детьми:
Конечно, эти отцы ради семьи не уходили с работы полностью. Но перерыв они точно брали.
В 2015 году после рождения маленького Сайлас Рэндалла Тимберлейка Джастин Тимберлейк ушёл в декрет, увидев, насколько тяжело новоиспечённой маме, Джессике Бил, возиться с малышом. Благодаря его решению Джессика смогла не только заняться спортом, чтобы привести себя в форму, но и продолжить сниматься в фильмах. Джастин Тимберлейк не просто помогал: на нём помимо дневного ухода и смены подгузников были ночные кормления и укладывания малыша спать. Летом 2020 года у пары родился второй сын Финеас.
В 2010 году Мэттью Макконахи решил уйти в декретный отпуск, чтобы быть с дочерью Видой. Он приостановил съёмки, и многие предрекали, что Макконахи потеряет популярность и будет лишён новых ролей. Однако всё произошло совершенно иначе: его успехи в роли отца привлекли внимание множества фотографов, которые делились трогательными снимками его прогулок. После завершения декрета Мэттью сразу же заключил контракт на фильм "Даллаский клуб покупателей", который принёс ему "Оскара".Как избежать проблем
На самом деле эта ситуация вовсе не критична. Можно жить и при таком распределении ролей. Важно лишь соблюдать некоторые правила. Например, надо:
1. Открыто обсудить ожидания. Перед тем как принять решение, партнёрам важно проговорить все детали, кто и за что будет отвечать, как распределять обязанности, как реагировать на возможные трудности.
2. Обеспечивать равное участие. Домашняя работа – это тоже труд. Если муж берёт на себя роль домохозяина, он должен подходить к этому с ответственностью, а жена – уважать его вклад.
3. Поддерживать самооценку того, кто остаётся дома. Мужчине важно найти способы самореализации вне семьи: хобби, спорт, волонтёрство или фриланс могут стать источником вдохновения и удовлетворения.
4. Сохранять женственность. Это важное правило для жены. Женщине надо не забывать про свою основную роль – создавать комфорт и уют, отмечает эксперт. Такое поведение не только укрепляет семью, но и помогает ей самой чувствовать себя счастливой и гармоничной.
5. Защищаться от внешнего давления. Оба партнёра должны быть готовы к тому, что окружающие могут не поддержать их выбор. Важно научиться игнорировать стереотипы и защищать свои границы.
6. При необходимости обращаться к психологу. Если конфликты усиливаются, паре может помочь психолог. Он позволит разобраться в причинах трудностей и предложить варианты преодоления кризиса.
– Смена традиционных ролей в семье – это не проблема, а возможность для роста и развития, – говорит эксперт. – Успех зависит от готовности партнёров договариваться, поддерживать друг друга и сопротивляться давлению общественных стереотипов. Если оба партнёра воспринимают новую ситуацию как равноправное сотрудничество, это может стать основой для гармоничных и крепких отношений. Важно помнить, что семья – это прежде всего команда, где роли распределяются так, как удобно именно вам, а не так, как принято в обществе.